最近听了创新的相关课程后,个人感觉为了应对外部日益复杂的环境,越来越多的人都在强调增强自我创新能力。
为了增强自己的创新能力,可以有意识的开展训练,把学习增强创造力的方法分享给大家试一试:
1.活化的否定
主要是让大家对习以为常的惯用做法进行删减,做出一点特别的创新。例如:没有座位的小吃店、没有桌椅的咖啡馆等。可能初看起来不一定很合理,但是你怎么知道大家不喜欢呢?万一真的歪打正着就肯定是有用的创新。
2.把饼做大(Enlarge the Pie)
商谈和考虑的范围不要局限于讨论某人提出来的单个内容,而是引导其提出各种的可能和需求,待各类信息收集齐全后再创新性的开展谈判和决策。例如:面试者只提出了薪资要求,面试官要多问几个“还有其他哪方面的要求?”,等面试者关于休假、工作时间、员工优惠政策等要求提全以后,面试官再从这些要求中进行取舍和满足。
3.正确的运用头脑风暴
简单地说就是在头脑风暴中不要随意打断别人的发言,不要随意否定别人的创意。要把信息收集和决策的场景区分开,不要混到一起做,容易打击别人的积极性,也堵住了还未发言人的嘴。
4.Yes and
要肯定别人创造的场景和情节,并继续创造。如果否定就没有了后来的进展。沈飞先生的《逢场做个戏》在一席的演讲,大家可以看看,还是有所启发的。
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